Gestionar las emociones no es un lujo, es estratégico.
El miedo sabotea.
70%
de las iniciativas de innovación fracasan por miedo y resistencia al cambio. No por falta de recursos.*
*Harvard Business Review, 2020.
La confianza potencia.
50%
más de probabilidades de alcanzar un alto desempeño, tienen los equipos con seguridad psicológica.**
**Google, Project Aristotle.
Los datos demuestran cómo gestionar el miedo y la confianza impacta directo en la innovación y el desempeño.
Experiencias Wellness para equipos y organizaciones
Workshops inspiracionales
Liderazgo consciente, autenticidad, resiliencia y bienestar en el trabajo.
(2–4 h)
Roundtables de líderes
Conversaciones estratégicas high level para conectar y alinear visión.
(90–120’)
Dinámicas de conexión
Experiencias lúdicas para fortalecer la creatividad.
(45–60’)
Pausas Activas
Yoga, meditación y respiración para reducir el estrés y mejorar el foco.
(20–40’)




Empresas que confiaron en mis programas:
















Sobre Maggie Solé
"Mis programas integran: wellness y estrategia para impulsar ambientes más humanos y creativos."

Maggie es Lic. en Marketing. Durante más de 10 años se desempeñó como directora en empresas internacionales. Tras años de investigación y estudio decidió orientar su camino hacia el mundo wellness y la expansión de la conciencia.
Hoy es mentora experta en gestión del miedo y bienestar espiritual, formada en yoga, meditación y terapias somáticas. Acompaña procesos de transformación personal y laboral.
Combina su experiencia corporativa y su compromiso con el mundo espiritual para acompañar a equipos y profesionales a elevar su energía, salir del automático, expandir su creatividad y trabajar desde un lugar más humano y colaborativo.
🎙️ +100.000 escuchas de su podcast Mágico y Real
📰 Columnista de bienestar y salud en Canal 26
🌍 Conferencista internacional
👉🏼 +5000 personas participaron de sus programas.

📊 Metodología & Medición del impacto
CÓMO TRABAJAMOS
Pre-diagnóstico
Encuesta de sondeo inicial & brief junto con el equipo de tu organización. Para setear necesidades.
Experiencia
Experiencia personalizada y puesta en acción de la herramienta que cubre la necesidad del punto 1.
Cierre
Reunión de cierre para evaluar insights del impacto de la actividad y próximos pasos para el futuro.
INDICADORES CLAVE DE IMPACTO / Key Performance Indicators / KPIs
Sé lo complejo que puede ser medir el impacto de acciones "blandas" como el wellness en tu organizacion. Por eso cree mi metodología para medirlo con 3 indicadores clave:
1️⃣ Clima y seguridad psicológica: a través de una auto-evaluación entre equipos.
2️⃣ Estrés percibido: previo vs. post actividad.
3️⃣ Compromisos de acción del equipo: seguimiento 30 días post.
INDICADORES DE IMPACTO:
¿Por qué elegir mis servicios?
✔️ Experiencia en el mundo corporativo
Sé lo que necesita un equipo para crecer enfocado y motivado porque lo viví desde adentro.
✔️ Estrategia y wellness
sin rigidez ni superficialidad.
✔️ Espacios prácticos
transformadores,
dinámicos y hechos a medida.
✔️ Resultados sostenibles
más energía, más disfrute, más innovación.



